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en UKRAINE, Legislación moderna de trabajo. Los padres en asuntos de cuidado infantil.Cuando un hombre puede tomar licencia de maternidad

Según el abogado, en 2021 la Ley de Ucrania fue adoptada en enmiendas a algunos actos legislativos de Ucrania para garantizar la igualdad de capacidades de la madre y el padre para cuidar al niño, según el Artículo 179 del Código de Trabajo de Ukraine, los hombres pueden ir a la maternidad junto con las mujeres.Es posible al presentar una solicitud apropiada dirigida al empleador y confirmar el nacimiento de su hijo. Es decir, si hay un certificado de nacimiento en el que el padre lo indica, así como los certificados del lugar de trabajo (estudio, servicios) de la esposa que fue a trabajar antes del final de estas vacaciones.

Decreto Deje para hombres en 2025 y un retraso de la movilización

— Los hombres que están en maternidad se van, o más bien se van a cuidar a un niño, tienen derecho a organizar un retraso, pero solo si hay un conjunto de condiciones, — El abogado dice.

En particular, estas son las mismas condiciones que se proporcionan para obtener un retraso en relación con:

• Independiente que cría a un niño menor de 18 años y#8212; Si el segundo de los padres de tal niño (hijos) murió, se ve privado de los derechos de los padres, es reconocido como desaparecido o desaparecido, declarado muerto, cumpliendo una sentencia en lugares de prisión;
• Cuando una persona cría y contiene un niño por decisión judicial.

licencia de maternidad

— Si estamos hablando de la oportunidad de ir de licencia de maternidad a un hombre que ahora está sirviendo, entonces esto es posible solo si la madre del niño también es un soldado, — El abogado señala.

Entonces, los hombres brindaron igualdad de oportunidades con las mujeres con respecto a su licencia de maternidad, pero estas normas legislativas fueron aceptadas incluso antes de la introducción de la ley marcial y no cancelan las medidas de movilización.

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