Trabajar en el sector civil Los contratos serán imposibles para los extranjeros.

Polonia introducirá nuevas normas laborales a partir del 1 de enero de 2025. Según ellos, todos los extranjeros que trabajen en el país deberán tener un contrato de trabajo.

InPoland escribe sobre esto.

A partir del 1 de enero de 2025, los extranjeros que deseen trabajar en Polonia están obligados a tener un contrato de trabajo (umowa o pracę) como forma principal de relación laboral. Según el proyecto de nueva ley, el permiso para trabajar en una empresa polaca se concederá únicamente a aquellos extranjeros que trabajen sobre la base de una relación laboral que excluya la posibilidad de trabajar en virtud de contratos civiles, como un contrato de agencia (umowa zlecenie). .

Las formas más comunes de relaciones laborales para los extranjeros serán un contrato de trabajo, nombramiento para un cargo, elección, así como un contrato laboral cooperativo. El objetivo de la innovación es proporcionar mayor estabilidad y protección a los trabajadores.

Sin embargo, se establecerán excepciones para algunas profesiones. Por ejemplo, los atletas, entrenadores y artistas podrán trabajar bajo formas de contrato más flexibles, teniendo en cuenta las características específicas de sus actividades.

Dado que las nuevas reglas podrían plantear un problema grave para los empleadores, la Es probable que el gobierno polaco introduzca un período de transición para garantizar una transición fluida a las nuevas condiciones.

Nos gustaría recordarles que a partir del 1 de julio, el gobierno polaco cambió las reglas para la estancia de los ucranianos, extendiendo el periodo de su estancia legal.

Consejo UE 25 de junio decidió ampliar la protección temporal para los ucranianos hasta el 4 de marzo de 2026.

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